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我院组织低年资护士技能操作考核

2023-11-24 13:54:36

11月21日、22日两天,我院护理部对入职3年内的护士进行心肺复苏中药涂擦技术操作考核。护理部主任任科、急救中心护士长李金华、手术室护士长孟丽担任本次考核评委,共有27人参加考核。2        考核现场,参考人员着装严整、动作规范,都能按着操作要领全身心地投入到考核当中。评委老师在一旁详细观察每个操作步骤,并认真记录存在的问题,现场给予纠正和讲解。

1        “这样的考核非常好,虽然会有压力,但是它能促使我在平时的工作中更加有动力,平时练的多,收获也大,对自己的技能提高有很大的帮助。”急救中心护士姜琳考核后畅谈着自己的心得体会。3        护理部任科主任表示,对入职3年内的护士考核已经成为护理部常态化工作,是每名护理人员从新手到成熟的必经阶段。通过以考促训,不断提高护理人员实际操作能力,提升护理队伍业务技能水平,使临床护理质量得到整体提升。

院长苏长庚表示,服务质量的提升离不开医技人员业务素质的提高,培训考核是提高服务质量的重要途径,要在抓培训和考核上下真功夫、硬功夫,切实把人员能力素质提高上来,全院医疗服务水平才能达到更高标准。

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